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Die HENRICHSEN AG biete hier beste Job Vorraussetzungen


CONSULTANT

Inhouse Consultant IT Strategie & Digitalisierung (w/m)

Ihre Verantwortungsbereiche: 

  • Sie sind Bindeglied zwischen den Herausforderungen der Fachbereiche und den Innovationsprojekten und kennen die entsprechenden Vorgehensmodelle und -Methoden, um so für unsere Kunden bestmögliche Ergebnisse zu erzielen
  • Als kompetenter Ansprechpartner beraten Sie unsere Führungskräfte im Hinblick auf business-orientierte Fragestellungen im Rahmen der Digitalisierung von Produkten, Prozessen und Geschäftsmodellen
  • Gestaltung einer zukunftsweisender IT Organisationen, perspektivisch die Übernahme der internen IT-Abteilung
  • Beratung im Bereich Architekturmgmt. und Applikationsstrategie
  • Sie beraten und coachen dabei die internen Teams und führen anspruchsvolle Projekte gemeinsam mit ihnen zum Erfolg
  • Sie steigern die Effizienz der Unternehmensprozesse durch deren Digitalisierung
  • Große Gestaltungsspielräume in verantwortungsvollen Projekten

 

 

Überzeugen Sie uns: 

  • Einen sehr guten Hochschulabschluss in W-Informatik, Informatik, Ingenieurwissenschaften oder BWL mit starkem IT-Bezug
  • Mehrjährige Beratungserfahrung in Entwicklung, Bewertung und Umsetzung von IT-Strategien und IT-Organisationen
  • Erfahrung mit Architekturmanagement, Geschäftsprozessmodellierung, Sourcing, Projektmanagement
  • Sie beherrschen Methoden der Innovationsberatung (z.B. Lean Startup, Design Thinking), der agilen Business Analyse (Business Model Canvas, Impact Mapping) und sind es gewohnt, agil zu arbeiten (Scrum, Kanban)
  • Sie sind Teamplayer, kontaktfreudig und können Menschen gewinnen
  • Sie begeistern sich für die Themen Digitalisierung und sind technikaffin

 

 

Es erwartet Sie: 

  • Ein seit Jahren erfolgreich am Markt etabliertes Produkt- und Lösungs-Portfolio
  • Ein interessantes Aufgabenfeld in einem sympathischen Team
  • Die Möglichkeit, sich selbst und Ihre Ideen einzubringen
  • Individuelle Förderung Ihrer Fähigkeiten durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Leistungsorientierte, überdurchschnittliche Bezahlung

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.

 

 

Philip Piendl

Ihr Ansprechpartner

Philip Piendl
Personalleiter

+49 9421 / 8109-113